Proyecto GREENovation

Improving quality, inclusion and access to AdEd through digital innovation and acquisition of green entrepreneurial skills of adults with fewer opportunities

Las personas adultas con menos oportunidades suelen encontrar barreras para acceder a la formación y al empleo, al tiempo que las transiciones ecológica y digital generan demanda de nuevas competencias. Las personas adultas con baja cualificación o en situación de desempleo, las personas migrantes y refugiadas, quienes viven en zonas rurales y las personas jóvenes que no trabajan, estudian ni reciben formación pueden tener un acceso limitado a oportunidades de aprendizaje flexibles que las preparen para los empleos verdes emergentes y el emprendimiento.

GREENovation responde a este reto mediante el desarrollo de recursos accesibles de aprendizaje combinado centrados en competencias ecológicas, emprendedoras, digitales y vinculadas a puestos de trabajo específicos. El proyecto proporcionará a las personas adultas herramientas prácticas para explorar ocupaciones verdes y desarrollar ideas de negocio, al tiempo que apoyará al personal educador con metodologías y recursos para orientarlas eficazmente. Las soluciones digitales, incluidas simulaciones de realidad virtual, una aplicación móvil y una plataforma de aprendizaje electrónico, conectarán la formación con situaciones reales del entorno laboral. La cooperación con empresas verdes y agentes locales reforzará el vínculo entre la educación de personas adultas, el empleo y el emprendimiento sostenible.

Nuestro rol en el proyecto

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Objetivos del proyecto

1

Proporcionar formación específica y validada a personas adultas con baja cualificación para que adquieran las competencias ecológicas, emprendedoras, digitales y específicas del puesto de trabajo necesarias para crear una empresa verde.

2

Apoyar el desarrollo profesional del personal educador de personas adultas en las transiciones ecológica y digital, capacitándolo para motivar, asesorar y orientar a quienes aspiran a convertirse en personas emprendedoras verdes.

3

Desarrollar herramientas y procedimientos digitales innovadores, interactivos y atractivos, enriqueciendo los recursos de aprendizaje mediante el uso de simulaciones de realidad virtual.

4

Promover el aprendizaje combinado transnacional y el intercambio de buenas prácticas para apoyar la transformación digital del sector de la educación de personas adultas.

5

Reforzar las redes y sinergias europeas, nacionales y locales para la innovación social y el desarrollo sostenible, favoreciendo la aparición de agentes de cambio sostenible.

Principales resultados

Paquete metodológico GREENovation

Un conjunto de fichas nacionales y comparativas que definen el perfil de la persona emprendedora verde, un mapa virtual de empresas verdes y empresas emergentes, un marco de competencias ecológicas, emprendedoras, digitales y vinculadas a puestos de trabajo específicos, y un manual metodológico para el personal educador de personas adultas.

Kit educativo GREENovation

Un glosario interactivo de terminología ecológica y empresarial mediante tarjetas con códigos QR, acompañado de un curso modular, vídeos, cuestionarios de evaluación y un procedimiento de validación basado en microcredenciales.

Herramienta Green Business Model

Un cuestionario de perfil y un itinerario personalizado diseñados para guiar a las personas adultas con baja cualificación por los componentes de un modelo de negocio y ayudarlas a desarrollar una idea de empresa verde.

Juego de simulaciones de realidad virtual

Un recurso de aprendizaje inmersivo basado en situaciones reales de ocupaciones verdes seleccionadas, que permitirá explorar entornos laborales, responsabilidades y competencias específicas del puesto de trabajo.

Aplicación móvil y plataforma interactiva de aprendizaje electrónico

La aplicación dará acceso a la herramienta Green Business Model, mientras que la plataforma reunirá recursos de aprendizaje y evaluación, procedimientos de validación y un espacio en línea para el trabajo en red y la mentoría.

GREENovation Hubs

Entornos nacionales de aprendizaje combinado dirigidos al personal educador de personas adultas y a las personas adultas con menos oportunidades, que combinarán formación, visitas a empresas verdes y oportunidades para presentar ideas de negocio verde.

Impacto esperado

Se espera que GREENovation ayude a las personas adultas con menos oportunidades a reforzar sus competencias ecológicas, emprendedoras, digitales y vinculadas a puestos de trabajo específicos, mejorar su conocimiento de las oportunidades de empleo verde y recibir apoyo práctico para desarrollar y perfeccionar ideas de negocio verde. El aprendizaje combinado accesible, las simulaciones laborales, las visitas a empresas verdes y la validación mediante microcredenciales están diseñados para favorecer su participación en la educación de personas adultas y su preparación para el mercado laboral.

Se espera que el personal educador de personas adultas amplíe sus métodos de enseñanza y mentoría, utilice en mayor medida recursos digitales inclusivos y ofrezca oportunidades de aprendizaje más ajustadas a las necesidades del mercado laboral. A escala comunitaria, los GREENovation Hubs y la cooperación con empresas verdes pretenden reforzar las redes locales y ampliar el acceso a la formación en emprendimiento verde.

A nivel nacional y europeo, el proyecto contribuirá a la cooperación entre proveedores de educación de personas adultas, empresas y otros agentes interesados. Sus recursos y redes tienen potencial para impulsar nuevas oportunidades de mejora de las competencias, innovación social y desarrollo sostenible más allá del periodo de ejecución del proyecto.